こちらの会社様は、取締役がお１人で従業員の雇用は無し、先代から引き継いで長年建設業を営んでいらっしゃる方でした。

元請から建設業許可の取得を求められ、また今後の職人さんの雇用のことも考えての建設業許可取得へのチャレンジとなり、弊所へのご依頼となりました。

資格は施工管理技士の資格をお持ちでしたので、専任の技術者の要件は満たしておりました。

経営業務課管理責任者は、会社の登記簿より５年以上の役員経験が確認できる状態でしたので、ご自身で経営業務の管理責任者と専任の技術者を兼任で引き受けて頂いた上での申請になりました。

建設業を営んでいたことを疎明する資料として、工事の請負契約書、注文書、請求書、通帳を余裕をもって６年分ご準備頂きました。

こちらの会社様のケースでは、契約書や注文書が少なかったため、請求書と通帳の合わせ技で建設業を５年以上営んでいたことを疎明出来ました。

現場がお忙しいとのことでしたので、必要な書類は可能な限り弊所が代行して収集させていただきました。納税証明書、履歴事項全部証明書、身分証明書、登記されてないことの証明など委任状を頂いて代行取得いたします。

申請が完了し、許可が下りた時には非常に喜んでいただきました。

御社の発展を心よりお祈り申し上げます。ありがとうございました。